12月10日訊 據(jù)《電訊報(bào)》報(bào)道,阿什沃斯上任曼聯(lián)體育總監(jiān)五個(gè)月后被無情解雇,這讓俱樂部其他工作人員感到震驚,并感到越來越不安和擔(dān)憂。
今年八月,拉特克利夫宣布裁員250人(超過員工總數(shù)五分之一),作為持續(xù)削減成本的舉措之一,當(dāng)時(shí)俱樂部氛圍就已經(jīng)陷入極度低沉的情況。
據(jù)多位俱樂部內(nèi)部人士告訴《電訊報(bào)》,曼聯(lián)為了從紐卡簽下阿什沃斯花費(fèi)大量時(shí)間、金錢和精力,如今被無情解雇讓俱樂部員工感到脆弱和擔(dān)憂。
一位員工告訴《電訊報(bào)》:“如果他們會(huì)在任命五個(gè)月后這樣對待一個(gè)花了大價(jià)錢聘請的體育總監(jiān),那我們其他員工會(huì)怎樣呢?”
自宣布阿什沃斯離職后,《電訊報(bào)》采訪了俱樂部十幾名員工,他們都描述了一個(gè)緊張的工作環(huán)境,員工們也越來越提心吊膽。
許多人已經(jīng)目睹了同事、朋友在今夏的裁員中離開,而他們并不確定俱樂部下一步會(huì)做出什么決定。一位消息人士說道:“人們相當(dāng)恐懼(quite fearful),情況并不樂觀?!?/p>
目前曼聯(lián)正在對所有非人力的支出項(xiàng)目進(jìn)行審查,據(jù)了解,俱樂部在想盡一切辦法節(jié)省開支的過程中將審查范圍擴(kuò)大到了數(shù)千個(gè)單行項(xiàng)目中。
過去三個(gè)賽季,曼聯(lián)稅前虧損達(dá)到了3.129億鎊,因此俱樂部運(yùn)營背負(fù)著巨大的壓力,他們必須遵守英超的盈利和可持續(xù)發(fā)展規(guī)則(PSR),否則將面臨被扣分的威脅。
曼聯(lián)的員工們還發(fā)現(xiàn),為了節(jié)省開支,俱樂部的圣誕派對也將被取消。過去,更衣室和一線隊(duì)更容易讓人感受到一種“有毒的”氛圍,比如穆里尼奧被解雇前的幾個(gè)月,或者索爾斯克亞被解雇時(shí)的情況,還有朗尼克臨時(shí)執(zhí)教時(shí)期。消息人士表示,現(xiàn)在俱樂部可能會(huì)更廣泛地感受到這種“有毒的”氛圍。
一些與《電訊報(bào)》有過交談的員工認(rèn)為,長期以來,曼聯(lián)高層一直為代價(jià)高昂的錯(cuò)誤付出沉重的后果,尤其是在轉(zhuǎn)會(huì)招聘方面。據(jù)估計(jì),裁員可為俱樂部節(jié)省3000萬到3500萬鎊,但俱樂部在轉(zhuǎn)會(huì)市場上花大價(jià)錢購買球員卻收效甚微。
目前,曼聯(lián)排名英超第13,距離歐冠區(qū)8分。阿什沃斯在今年7月1日來到曼聯(lián)就職,俱樂部為此支付了300萬鎊賠償金。拉特克利夫曾表示阿什沃斯是最好的體育總監(jiān)之一,但在短暫的共事過后,他最終失去了對阿什沃斯的信任。除了阿什沃斯,曼聯(lián)還在與滕哈赫續(xù)約115天后花費(fèi)2140萬鎊將其解雇,一起送走的滕哈赫教練組中包括了今夏才加入的范尼、哈克等人。